Coaching de dirigeant

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Faites-vous accompagner pour performer dans un monde en constante évolution.

Cathy, notre coach chez CCL Performances

En tant que dirigeant, vous êtes confronté à des défis uniques dans un monde en perpétuelle évolution

Prendre des décisions éclairées, maintenir votre cap et vous adapter rapidement aux changements sont des compétences essentielles pour réussir. 

Le coaching de dirigeant est un travail puissant qui vise à soutenir votre développement personnel et professionnel tout en vous aidant à prospérer dans cet environnement complexe.

En tant que dirigeant, vous avez les solutions en vous, faire appel à un coach vous permettra de prendre du recul et de définir des décisions stratégiques pour vous et votre entreprise.

Comment votre coach peut-il vous aider en tant que dirigeant ?

Différents besoins peuvent se présenter, je vous accompagnerai sur les points suivants : 

01.
VOTRE PRISE DE RECUL

Avancez avec efficacité dans votre business.

Dans le tourbillon des responsabilités quotidiennes, il est essentiel de prendre régulièrement du recul pour évaluer votre trajectoire et vos objectifs à long terme. 

Le coaching de dirigeant vous offre un espace de réflexion et d’échange pour réexaminer votre vision, clarifier vos valeurs fondamentales et aligner vos actions sur vos objectifs stratégiques

Votre coach sera un partenaire de confiance pour vous aider à développer une perspective stratégique et à définir les actions concrètes nécessaires pour atteindre vos aspirations les plus élevées, en toute confidentialité.

02.
VOTRE PRISE DE DÉCISIONS ÉCLAIRÉE

Prenez des décisions stratégiques avec confiance.

En tant que dirigeant, vous êtes constamment confronté à des choix importants. Le coaching de dirigeant vous permettra de développer votre capacité à prendre des décisions éclairées et en toute confidentialité.

Grâce à des sessions individualisées, je vous aiderai à explorer vos options, à clarifier vos objectifs et à acquérir les outils nécessaires en fonction du contexte et des risques identifiés. 

Vous développerez ainsi une confiance solide dans vos prises de décision, en vous appuyant à la fois sur des informations clés et sur votre instinct de leader.

Je ne suis ici que l’effet miroir pour vous aider à prendre vos décisions car les solutions sont en vous. 

03.
VOTRE MONTÉE EN COMPÉTENCES

Développez vos capacités de leader

Le monde des affaires évolue constamment, et en tant que dirigeant, il est crucial de continuer à monter en compétences pour rester compétitif. Je vous aiderai à identifier les domaines dans lesquels vous souhaitez développer vos capacités de leadership, management, communication, gestion opérationnelle, gestion du temps. 

Je vous proposerai des outils efficaces en fonction de vos objectifs et de votre situation, pour vous permettre de développer votre performance. 

04.
Votre Résilience face aux défis

Faites face aux défis avec confiance et calme intérieur.

Le rôle de dirigeant peut être exigeant sur le plan émotionnel. Grâce au coaching vous renforcerez votre résilience pour faire face aux défis avec confiance et calme intérieur. En travaillant en étroite collaboration, vous explorerez vos forces et vos zones d’efforts, vos réactions face à l’adversité et développerez des stratégies de gestion du stress. Vous apprendrez également à cultiver une attitude résiliente qui vous permettra de faire face aux obstacles avec détermination et d’inspirer vos équipes.

05.
Votre équilibre vie professionnelle et personnelle

Trouvez l’équilibre pour être épanoui.

En tant que dirigeant, vous savez combien il est essentiel de trouver un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle. Et pourtant vous êtes probablement débordé. 

Mon accompagnement de dirigeant vous aidera à développer des compétences en gestion du temps, en délégation et en priorisation, afin de vous consacrer pleinement à votre famille, à vos loisirs et à votre bien-être personnel

En tant que coach expérimentée je vous aiderai à établir des limites claires, optimiser votre efficacité et créer un équilibre qui soutient votre réussite professionnelle et votre épanouissement personnel.

Les questions fréquentes que l’on me pose :

Qu’est-ce qui rend le coaching de dirigeant unique ?

Mon coaching de dirigeant se distingue par son approche individualisée et sa volonté de répondre à vos besoins spécifiques en tant que dirigeant

Je m’engage à vous accompagner dans votre développement personnel et professionnel, en vous fournissant les outils et les compétences nécessaires pour exceller dans un monde en constante évolution.

Comment le coaching de dirigeant peut-il m’aider à prendre des décisions éclairées ?

Grâce à des sessions de coaching approfondies, vous développerez une compréhension approfondie de vos objectifs, de vos valeurs et des enjeux stratégiques auxquels vous êtes confronté.

Mon approche vous permettra d’explorer différentes perspectives, d’évaluer les risques et de prendre des décisions éclairées en accord avec votre vision.

Comment puis-je trouver un équilibre entre ma vie professionnelle et personnelle en tant que dirigeant ?

Je vous aiderai à identifier vos priorités, à établir des limites saines et à développer des compétences en gestion du temps. Nous travaillerons ensemble pour créer un plan d’action concret qui vous permettra de consacrer du temps et de l’énergie à ce qui compte le plus pour vous, tant sur le plan professionnel que personnel.

 

Pourquoi me choisir ?

Mon parcours professionnel m’a permis de découvrir de nombreux secteurs, notamment grâce à mon expérience en audit, financier et opérationnel, ce qui me permet aujourd’hui de comprendre rapidement votre business, votre fonctionnement et vos enjeux. 

Ancienne dirigeante d’une entreprise industrielle, avec d’énormes enjeux, mon côté très terrain, me permet d’identifier ce qui est important dans l’évolution d’une entreprise et de vous accompagner efficacement dans vos objectifs et de vous apporter la bonne prise de recul pour avancer sereinement. 

Mon dynamisme, ma passion pour l’entrepreneuriat et mon professionnalisme sont des critères de choix pour mes clients.  

Vous pensez que le coaching peut être une bonne solution pour vous ? Contactez-moi pour échanger sur vos besoins et votre vision. 

 

Comment se déroule le coaching d’entrepreneur ?

Pendant 3 mois, je vous accompagne dans votre évolution. 

En moyenne, nous nous rencontrons 2h tous les 15 jours, cependant les rendez-vous peuvent être plus fréquents ou espacés en fonction des besoins. 

Ces rendez-vous peuvent se réaliser sur Vienne (38200), Lyon ou à distance grâce à la visioconférence. 

Je suis disponible rapidement pour échanger avec vous au téléphone ou par messagerie sur une situation bloquante.

 

Quel est le coût du coaching ?

A priori, il n’y a pas de prise en charge possible par votre OPCO (à vérifier en fonction de vos accords).

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